Repubblica e Cantone Ticino
Sezione delle risorse umane

Concorsi per la nomina o l'incarico di funzionari presso l'Amministrazione dello Stato

Foglio Ufficiale
42/26
    2026

3
marzo
   

Dipartimento dell'educazione, della cultura e dello sport

 

35/26
 

Orientatore/trice scolastico/a e professionale a tempo parziale (20%), presso l’Ufficio dell’orientamento scolastico e professionale, Ufficio regionale di Bellinzona


Classe e stipendio annuo (compresa 13a mensilità):
9           83'603.-- / 133'310.--

 

Compiti:

  • offrire consulenze di orientamento agli utenti che si rivolgono al servizio, spontaneamente o su mandato nell'accompagnamento, adottare metodi, modelli e approcci di consulenza appropriati, fondati su evidenze della psicologia, attuali e di comprovata efficacia. Integrare nella consulenza la situazione personale, lo stadio di vita, le transizioni biografiche e il contesto culturale, sociale e di formazione dell'utente. Collaborare e comunicare con tutti i diversi interlocutori e partner
  • stabilire un rapporto di fiducia con l'utenza creando e mantenendo una solida alleanza di lavoro orientata al processo e ai risultati. Utilizzare un approccio centrato sulla persona, neutrale, indipendente, conforme alle norme deontologiche della professione e ai principi di confidenzialità
  • selezionare e utilizzare strumenti diagnostici e di lavoro validati, efficaci e innovativi, in funzione delle necessità dell'utente e della situazione rispettando i principi di efficienza
  • monitorare individualmente e in maniera continua la situazione dei giovani che terminano la scuola dell'obbligo collaborare e sostenere nella fase di realizzazione della scelta
  • allestire rapporti in caso di mandati, conformemente alle disposizioni previste dagli accordi di collaborazione con i partner
  • ideare, realizzare e promuovere incontri informativi e formazioni di sensibilizzazione alle scelte, di gestione di carriera o inerenti alle diverse tematiche legate all'orientamento scolastico, professionale, universitario e di carriera
  • partecipare all'elaborazione di progetti di innovazione interni all'Ufficio. Su richiesta della direzione assumere mandati per commissioni e gruppi di lavoro cantonali, intercantonali e federali inerenti l'orientamento scolastico, professionale, universitario e di carriera. Altre attività potrebbero essere assegnate in funzione delle capacità, degli interessi, delle competenze o delle necessità del servizio
  • aggiornare di continuo le proprie competenze e conoscenze frequentando, con l'accordo della direzione, corsi di perfezionamento e di formazione continua per mantenere e migliorare la qualità del proprio agire professionale riflettere in maniera critica alle proprie competenze specifiche e svilupparle

Requisiti:

  • diploma di orientatore/trice riconosciuto dalla SEFRI o in formazione per il suo ottenimento o, in mancanza di ciò, il/la candidato/a deve aver acquisito un primo diploma universitario riconosciuto e completo in ambito psicologico ed essere disposto a ottenere un diploma di orientatore/trice riconosciuto dalla SEFRI (formazione possibile solo in francese o tedesco)
  • aver maturato esperienza diretta e specifica nel campo dell'orientamento in Svizzera, sia con utenza adolescente sia adulta rappresenta un chiaro titolo preferenziale
  • spiccate capacità relazionali, organizzative e di adattamento
  • ottime capacità collaborative, di mediazione e predisposizione al lavoro in gruppo e di rete
  • spirito d'iniziativa e autonomia nel lavoro, senso di responsabilità e affidabilità
  • buona conoscenza del territorio, della realtà economica e sociale del Cantone e della regione di servizio
  • ottime conoscenze del sistema formativo svizzero e delle sue peculiarità
  • padronanza della lingua italiana e conoscenza di base delle altre lingue ufficiali con padronanza di almeno una di esse (francese o tedesco)
  • predisposizione a parlare in pubblico e ad interagire con diverse fasce d'età
  • buone conoscenze del sistema operativo Windows e del pacchetto MS Office

Osservazioni particolari:

  • luogo di servizio: Bellinzona
  • entrata in servizio: indicativamente 1. aprile 2026
  •  rapporto d’impiego: incarico art. 15 e 16 LORD fino al 31 dicembre 2028

Condizioni di presentazione della candidatura:

  • le candidature vanno inoltrate on-line. Altre forme di candidatura non saranno ritenute valide
  • oltre ai documenti da inoltrare al momento della candidatura on-line (lettera di presentazione e motivazione, curriculum vitae, diplomi, certificati e attestati di lavoro), in un secondo momento potrà essere richiesta ulteriore documentazione (casellario giudiziale con relativa autocertificazione e autocertificazione sullo stato di salute)

Condizioni d’impiego:

  • nomina o incarico: sono quelle previste dalla Legge sull'ordinamento degli impiegati dello Stato e dei docenti del 15 marzo 1995 (LORD) e dal relativo Regolamento. Rimane esplicitamente riservata ogni modificazione di legge concernente lo stipendio e l'organizzazione
  • orario di lavoro: 42 ore settimanali (per un rapporto d’impiego al 100%), flessibile o secondo le esigenze di servizio

Scadenza:

17 marzo 2026

Ulteriori informazioni si possono ottenere presso il signor Massimo Genasci-Borgna, Capoufficio tel. 091 814 63 61.